Werkstudent Personalentwicklung w/m/d

Computacenter IT & Internet Werkstudent Personalentwicklung w/m/d Werkstudententätigkeit, Personal Düsseldorf
Wer die digitale Welt von morgen aktiv mitgestalten will, ist bei uns richtig. Näher dran geht’s nicht. Denn zu unseren Kunden gehören international agierende Unternehmen und Organisationen aus allen Branchen. So spannend wie die Unternehmen, die wir unterstützen, sind auch die Projekte. Dabei gibt’s jede Menge Raum, sich auszuprobieren.
Egal, ob Du als Trainee oder in einem Job für Werksstudierende einsteigst, ein Praktikum absolvierst oder Deine Abschlussarbeit bei uns schreibst – Du kannst Dich auf viele technologiebegeisterte Menschen freuen, die Dich fachlich und persönlich auf Deinem Weg begleiten. Join the Can-do Community!
Deine Aufgaben
Du unterstützt bei nationalen und internationalen Projekten in der Personalentwicklung, insbesondere zu Leadership, Performance Management und Organisationsentwicklung.
Du arbeitest an Konzepten, Präsentationen und Projektunterlagen mit und bereitest Inhalte zielgruppengerecht auf.
Du recherchierst Trends, Methoden und Best Practices rund um Lernen, Leadership und Performance Management.
Du testest digitale Tools und Lernangebote und bringst Deine Perspektive in deren Weiterentwicklung ein.
Du arbeitest eng mit einem internationalen Team zusammen und übernimmst eigene Teilaufgaben.
Du willst nicht nur über Personalentwicklung lernen, sondern direkt daran mitarbeiten, wie Menschen und Teams bei Computacenter wachsen? Dann unterstütze unser Center of Expertise Leadership & Development bei internationalen HR-Projekten rund um Leadership, Lernen, Performance Management und Organisationsentwicklung – und bring Deine Ideen dort ein, wo sie Wirkung zeigen.
Dein Profil
Studium der Wirtschafts-, Kommunikations-, Sozial- oder Erziehungswissenschaften, Psychologie oder eines vergleichbaren Studiengangs – idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Organisation oder Lernen.
Interesse an Personalentwicklung, Leadership Development, Lernkultur und modernen HR-Themen.
Erste praktische Erfahrung in der Personalentwicklung ist hilfreich, aber kein Muss.
Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst eigene Ideen aktiv ein – remote genauso wie vor Ort.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse helfen Dir, sicher in unserem internationalen Umfeld zu kommunizieren (C1-Niveau).
Wir bieten
Praxisnahe Einblicke in Personalentwicklung, Leadership Development und internationale HR-Projekte.
Eigene Aufgabenpakete, die zu Deinen Stärken passen und bei denen Du Verantwortung übernehmen kannst.
Ein erfahrenes Team, das Dich begleitet, einarbeitet und fachlich unterstützt.
Freiraum für Deine Ideen und die Möglichkeit, HR-Themen aktiv mitzugestalten.
Deine Online-Bewerbung
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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