Erzieher, Sozialpädagogen, Sozialarbeiter (m/w/d) für die Nachtbereitschaft

Malteser Werke
Gesellschaft

Erzieher, Sozialpädagogen, Sozialarbeiter (m/w/d) für die Nachtbereitschaft

Festanstellung (Teilzeit), Bildung & Soziales

Das Portum Capere – Facheinrichtungen für Jugendliche und junge Erwachsene mit psychischen und psychiatrischen Erkrankungen – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

Was Dich bei uns erwartet:

Teilzeit: ca. 10 Nächte im Monat bei 19,5 Std./Woche (bis zu 25 Std./Woche möglich)
Nachts bist du Ansprechpartner*in für unsere Kinder, Jugendlichen und/oder jungen Erwachsenen, darüber hinaus darfst dich schlafen legen
Wenn du dich noch nicht in diesem Arbeitsbereich auskennst, begleiten wir dich dabei, deine professionelle Persönlichkeit, um diesen Bereich zu erweitern
Während der regulären Schlafenzeiten kannst du ebenfalls schlafen und bist am nächsten Morgen fit
Unsere Arbeit verfolgt eine partizipative Grundhaltung, die wir sowohl mit den Jugendlichen als auch im Team leben
Kontinuierliche fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung, Fortbildungen und Supervisionen
Wir schaffen einen Einstieg, ausgerichtet an deinen individuellen Bedürfnissen

Was wir uns von Dir wünschen:

Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Soziale Arbeit (ab dem 5. Semester) oder einem vergleichbaren Studiengang mit pädagogischem Schwerpunkt
Du hast Ideen Zeit mit jungen Menschen zu gestalten
Dabei bist du neugierig und engagiert im Umgang mit deinem Gegenüber
Ein reflektierter Umgang mit Nähe und Distanz
Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Zuverlässigkeit
Lust auf persönliche Entwicklung
Du bist zuverlässig

Worauf Du dich bei uns freuen darfst:

Bis zu 33 Tage Urlaub pro Jahr und 2 zusätzliche Regenerationstage
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Diverse Benefits für Mitarbeitende (u.a. CompanyBike, anteilige Übernahme des Deutschlandtickets, internes Portal mit vielfältigen Angeboten für alle)
Weiterbildungsmöglichkeiten (intern/extern): wir haben ein eigenes, auf unsere Bedarfe abgestimmtes Fortbildungsprogramm entwickelt
Eine individuelle, den Lebensumständen angepasste Laufbahnplanung (75% unserer Führungskräfte sind aus den eigenen Reihen)
Regelmäßige Teamsitzungen
Supervisionen und Teamtage
Die Möglichkeit, eigene (Projekt-) Ideen einzubringen (ein eigenes Innovationsmanagement und unser Gewächshaus M (www.gewaechshausm.de)
Ein familienfreundliches Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)
Wir bewegen uns in Richtung Klimaneutralität und sind mit dem Kijuna Siegel ausgezeichnet worden

Du willst mehr erfahren?

Bei ersten Fragen steht dir Lisanne Ruhrmann unter der +49 2381 304600 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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