Teamleitung Kinder- und Jugendhilfe (w/m/d) im Referat »Soziale Sicherung«

Jobbeschreibung

• Ihre Aufgaben
• Sie leiten das Sachgebiet »Sonstige Kinder- und Jugendhilfe« im Bereich der Kinder- und Jugendhilfestatistiken
• Sie sind verantwortlich für den Produktions- und Veröffentlichungsprozess der Statistiken »Angebote der Jugendarbeit« sowie »Träger der Jugendhilfe, die dort tätigen Personen und deren Einrichtungen«.
• Sie ermitteln und koordinieren den Kreis der Auskunftsgebenden.
• Sie prüfen die eingegangenen Daten und sichern deren Qualität, klären Grundsatzfragen und komplizierte Einzelfälle mit den Auskunftspflichtigen, Mitarbeitenden und anderen Statistischen Ämtern
• Sie bereiten Daten auf, erstellen Veröffentlichungen und beantworten Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Politik und Verwaltung.
• Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Qualifikation

• Ihr Profil
• Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Politik-, Sozial-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder Geografie
• Sie sind an sozialen Themen interessiert und bringen neben persönlichem Engagement und organisatorischem Geschick auch die Fähigkeit zur Teamführung mit.
• Sie können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen.
• Sie haben idealerweise Erfahrungen mit Datenbanken (z. B. MS Access) und Auswertungssoftware (z. B. R, SAS).

Unternehmensbeschreibung

Informationen zum Statistischen Landesamt finden Sie hier.
Zahlen schaffen Wissen: Als größter Informationsdienstleister des Landes Baden-Württemberg erheben wir objektiv und neutral Daten zu allen wichtigen Lebenslagen. Unsere Arbeit ist die Basis für Analysen und Entscheidungen in Politik, Wirtschaft und Wissenschaft.

Benefits

• Unser Angebot
• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• Individuelle Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit
• 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)
• Die Möglichkeit von Homeoffice
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Verpflegungsmöglichkeiten im eigenen Bistro
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
• Führungsverantwortung bereits als Berufseinsteiger
• Das Dienstgebäude befindet sich direkt gegenüber der S-Bahn-Haltestelle »Fellbach«.
• Der Arbeitsplatz ist bis Entgeltgruppe 9b TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW bewertet

Rechtliches

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt's auf unserem Karriereportal unter amtlich-was-bewegen.de.

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Zink (Personal)
Tel.: 0711 641-2491
E-Mail: personal@stala.bwl.de
Fachliche Fragen
Frau Frey (Fachbereich)
Tel.: 0711 641-2411
Statistisches Landesamt Baden-Württemberg Raiffeisenplatz 5 70736 Fellbach