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Zahnmedizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) für den Kinder- und Jugendgesundheitsdienst, Abt. Gesundheit (Kennziffer 91/2026)

Tübingen Landkreis Tübingen
Öffentlicher Dienst & Verwaltung Teilzeit Professional & BerufserfahrenSenior Professional & SpezialistYoung Professional & Berufseinsteiger Berufserfahrung erforderlichKeine Berufserfahrung erforderlichLangjährige Berufserfahrung erforderlich

Jobbeschreibung

  • Zahnärztliche fachliche und verwaltungstechnische Assistenz mit Außendiensttätigkeit im Bereich der Jugendzahnpflege mit umfassender Planung der Untersuchungen und Fahrten, inkl. Materialversorgung und Dokumentation sowie Statistikerstellung im Fachprogramm ÖGDigital
  • Zusammenarbeit mit der AG Zahngesundheit und Mitwirkung bei Veranstaltungen
  • Mitwirkung bei der Koordinierung und Organisation der Einschulungsuntersuchungen (ESU) des gesamten Landkreises Tübingen in enger Kooperation mit den weiteren beteiligten Akteuren
  • Konzeptionelle Erstellung von Informationsunterlagen auf Basis der landesweit vorgegebenen Arbeitsrichtlinien; inkl. Angebotseinholung und Bestellung der Unterlagen
  • Vertretung der weiteren Sekretariats-Kolleginnen der Abteilung Gesundheit

Qualifikation

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als zahnmedizinische Fachangestellte, idealerweise mit ersten Erfahrungen im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
  • Freundliche Umgangsformen, Fähigkeit zur Teamarbeit, sorgfältige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Führerschein Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den eigenen PKW gegen Erstattung dienstlich einzusetzen, sofern ein Dienstwagen nicht verfügbar ist

Unternehmensbeschreibung

Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.

Benefits

  • Unbefristet
  • 70% Stelle
  • EG 6 TVöD
  • Chancengleichheitsplan
  • Personalentwicklungskonzept mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Attraktiver Arbeitsplatz in moderner Kreisverwaltung
  • Zuschuss zum Job-Ticket

Rechtliches

Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Kontakt

Landratsamt Tübingen
Frau Dr. Benzing
Sachgebietsleitung
07071 207-3361